[뉴스토마토 손효주기자] 인턴십을 진행하는 중소기업들에게 정부가 임금의 일부를 지원하는 ‘중소기업 청년인턴제’에 대해 기업 열 곳 중 일곱 곳은 긍정적 반응을 보이는 것으로 나타났다.
취업포털 커리어가 지난달 28일부터 지난 1일까지 중소기업 인사담당자 497명을 대상으로 설문 조사한 결과, 응답자의 66.2%가 중소기업 청년인턴제에 대해 ‘긍정적’으로 생각한다고 답했다. 반면 ‘부정적’이라는 답변은 29.4%였고, ‘(제도에 대해)잘 모른다’는 4.4%에 그쳤다.
긍정적으로 생각하는 이유는 ‘인건비를 절감할 수 있기 때문’이 33.4%로 가장 많았으며, ‘청년실업 극복에 도움이 되기 때문’(28.9%), ‘효율적 인력운용이 가능해지기 때문’(22.2%), ‘중소기업 인력난 해소에 도움이 되기 때문’(13.4%)이 뒤를 이었다.
반면 부정적인 이유는 ‘구인·구직난 해소에 대한 일시적 조치라고 생각되어서’가 61.6%로 가장 많았다. 다음으로 ‘인재를 선택할 수 있는 폭이 좁아서’(18.5%), ‘지원금액이 적고 기간도 너무 짧아서’(10.3%), ‘기업 자격기준이나 절차 등이 너무 까다로워서’(4.8%) 순이었다.
중소기업 청년인턴제를 이용해 인턴을 뽑을 계획이 있는가를 묻는 질문에는 44.6%가 ‘긍정적으로 고려중’이라고 답했고, ‘이미 참여하고 있다’는 대답도 29.3%나 됐다. ‘자격기준에서 제외돼 참여할 수 없다’(15.4%), ‘참여할 계획이 전혀 없다’(10.7%)는 응답도 있었다.
청년인턴제에 이미 참여하고 있는 기업 중 절반 이상(58.3%)은 정부에서 제도를 시행하기 이전에는 인턴을 채용하지 않았던 것으로 나타났다.
한편, ‘중소기업 청년인턴제’는 노동부가 전국에 운영기관을 선정하고 추진하는 프로그램으로 15세 이상에서 29세 미만의 미취업 청년이 5인 이상 중소기업에 인턴으로 입사할 경우, 월 급여의 50%를 80만원 한도 내에서 지원해주는 사업이다.
뉴스토마토 손효주 기자 karmare@etomato.com - Copyrights ⓒ 뉴스토마토 (www.newstomato.co.kr) 무단 전재 및 재배포 금지 -
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